Aprofundint 6S: Ryan Electric llança fase de revisió i formació
Ryan Electric acaba d'acabar un resum de 4-dies 6S-i-sprint d'entrens, bloquejant guanys i alimentant guanys sense parar en les comandes del lloc. La sessió va mostrar la determinació de Ryan Electric d'afinar la gestió bàsica i consolidar una cultura d'excel·lència quotidiana.
Li Xuezhi, director general adjunt del centre d'operacions de producció, va realitzar un mòdul de formació meticulosament dissenyat per oferir el màxim impacte.
1.Impacte visual a través de la comparació: la sessió va començar amb una impressionant mostra d'imatges d'abans-i-després de diversos tallers, oferint una representació visual vívida de les transformacions notables impulsades per les iniciatives 6S i concretant els beneficis per a tots els assistents.
2. Estadístiques de primera línia: un aspecte destacat va ser la sessió d'intercanvi d'empleats, on diversos membres del personal de primera línia van compartir experiències pràctiques-. Un empleat va comentar: "La gestió de 6S no només ha fet que el nostre espai de treball sigui més net i més sistemàtic, sinó que també ens ha permès cultivar millors hàbits de treball, millorant enormement la nostra eficiència general". no és només una qüestió d'estètica-és essencial per a la seguretat i la garantia de la qualitat".
3.Reforç dels principis bàsics: la formació va incorporar una revisió exhaustiva dels fonaments 6S, reiterant els seus principis clau-Ordenar, ordenar, brillant, estandarditzar, mantenir i seguretat-a més de metodologies d'implementació provades.
La sessió també va oferir una orientació estratègica clara per a la següent fase. Yin Fangzhen, director general adjunt d'operacions, va plantejar requisits específics, subratllant la necessitat d'establir un mecanisme-a llarg termini integrant 6S als indicadors de rendiment diaris i instant als caps de departament a donar exemple per inspirar la participació total del personal.
En el seu discurs de cloenda, el director general Li Zhong va reconèixer plenament el progrés aconseguit durant aquesta fase. Va destacar que "la gestió 6S és una iniciativa crítica per elevar els nostres punts de referència operatius bàsics", demanant esforços sostinguts i dedicació a llarg termini. Va instar tots els empleats a incorporar els principis 6S a les seves pràctiques diàries per establir conjuntament una empresa de referència.
En resum, per a Ryan Electric, 6S transcendeix la mera neteja i l'ordre bàsic. Serveix com un instrument vital per augmentar l'eficiència, mantenir la seguretat i fomentar el rigor professional. L'empresa manté el compromís de promoure constantment la gestió 6S, fomentant un entorn de producció més estandarditzat, ben-organitzat i altament eficient. Aquesta iniciativa sostinguda consolida la pedra angular del desenvolupament sostenible, ja que tot l'equip col·labora per mantenir un treball- ben organitzat, eficient i ben organitzat.
Seguim avançant en la construcció d'un lloc de treball més segur, més net i més eficient, consolidant una base sòlida per al desenvolupament sostenible-a llarg termini de Ryan Electric.
